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筑知识长城 兴企业效益 ——热烈祝贺中企鼎盛《职场魔方》与《对话魔方》版权课程体验课成功举办
发布时间:2019-11-22 17:38:47 来源:岗位经验内化_武汉岗位经验内化培训-武汉中企鼎盛企业管理有限公司,微课开发,OMO智能学习平台,企业礼品积分商城,中层管理人员培训,内训师培养,STT,BAL,5S管理培训及辅导,现场管理咨询,班组建设咨询,精益生产咨询

培训,就是培养在前,训练在后。培养是内在的、长久的、观念的,训练是外在的、一时的、技巧的。只培不训如纸上谈兵,只训不培如无本之木。

为了充分发挥人才优势,增强企业发展后劲,中企鼎盛企管公司于2019年11月21日在利腾国际共创空间开展《职场魔方》与《对话魔方》体验课,大家从模拟实际案例出发,演练职场新人面临的挑战与失误,来思考如何不断成长、实现职业目标。本次体验课由资深人力资源专家杜老师主讲,来自武汉各企业近40名企业精英参加了本次体验课。


杜老师以亲和的风格带领大家探索课程,引领大家置身于真实场景,以“职场新人”的角色探索《职场魔方》,以“中层管理”的心态探讨《对话魔方》。课程以任务为导向设计课程,以道、法、术三个角度阐述理念、方法和技能,最大程度体现培训和人才培养的真正价值。以任务为导向,进行真实场景教学,对课程进行总结提炼,让培训现场导出成果,学员全面升华培训结果。

【《职场魔方》篇——职场新人,如何快速适应企业需求?】

企业的人才发现趋势,是从按图索骥的摸索,到量体裁衣探索,到自给自足的适应,最后达到兼济天下的职场达人。《职场魔方》以情景化教学为依托,提供沉浸式学习体验,引导职场新人快速适应职场环境,真切理解职场规则,有效建立职场关系,合理构建职场优势,充分展现职场价值。


【《对话魔方》篇——职场沟通,如何有效助力工作开展?】

不管对于初离校园茫然懵懂的“新人类”,还是处于团队领导者转变阶段的新任经理人,如何通过有效沟通顺利开展,这需要每个职业人去学习和探索。《对话魔方》通过对“对话模型”的深入理解,掌握交流过程中为双方创造价值的行为、层次、环境等因素;通过相关微电影的观看,充分解析和实战演练,有效掌握交流行为过程中的核心技巧。


《职场魔方》与《对话魔方》版权课为企业直接提供一套完整的课程体系,帮助企业快速搭建课程体系、建设课程资源、培养内部讲师队伍。课程通过落地性强、传承性好、性价比高等独特优势,有效帮助企业在人才发展与培养方面解决诸多难题。








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