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内训课程
STT企业培训师全面提升训练(TTT实战加强版)
【课程前言】  参加培训师培训,首选STT!! STT是培训师市场的突破性成果,是我们的研发团队广泛实地考察国内外众多权威品牌课程、TTT/PTT等同类讲师培养课程和优秀培训师授课现场,组织力量进行研发和优化改善,对传统TTT内容与框架进行全面升级改进的最...
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2019-07
《金牌班组长综合管理技能提升》
课程背景:目前大部分制造企业的班组长管理人员是从生产一线优秀工人提拔上来的,他们对产品工艺流程及产品加工要求是十分熟悉的。但是,要做一名卓越的班组长仅有一线经验是不够的,还必须应对来自公司上下以及自身能力的挑战。诸如如何与下级沟通?如何与上司沟通?如何教导员工?如何提高产量?如何...
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2019-07
《绩效薪酬体系实战训练营》
——为中国本土企业量身定做的绩效-薪酬管理体系实战营主讲:中企鼎盛特邀讲师【课程背景】培训不是讲课,是解决问题!对于企业来说,不带来企业管理行为模式的改变,不带来企业战略目标的提升与达成,培训是没有任何意义的!对于老板来说,确定了企业的目标,剩下的就是管理模式!管理模式决定企业的...
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2019-06
《现代商务礼仪与职场沟通技巧》
【课程背景】 在竞争日趋激烈的今天,越来越多的企业和员工认识到职业形象和商务礼仪的重要性,却又有很多困惑:商务礼仪的内涵和规则是什么?在重要的场合如何进行自我形象设计?怎样给客户留下完美的第一印象?在客户拜访过程中又如何做到有礼有节,并与客户融洽、有效地沟通?日常工作中,...
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2019-06
《基于KPI的绩效管理体系》
主讲:中企鼎盛特邀讲师课程目标:1.认识绩效管理的重要性、正确理解绩效管理2.学习绩效考核的方法,全面了解绩效管理的运作程序和设计方法--掌握关键绩效指标(Key Performance Indicator)的提取方法--掌握关键绩效指标(Key Performance Indi...
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2019-05
《全员卓越执行力养成》
主讲:中企鼎盛特邀讲师本课程的特色:本课程是讲师根据学员学习的特点及需求,进行学习模式的全新创新,一改很多培训课程一贯的说教模式,采用学员最喜欢的、也是最能引发学员触动和思考的方式:情境模拟!通过管理情境的设计,结合执行过程中的实际问题,学员参与,分析探讨,讲师引导与提炼,学员为...
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2019-05
《绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营》
课程目的:  韩非子曾经说过, “人主将欲禁奸,则审合刑名者,言与事也。为人臣者陈而言,君以其言授之事,专以其事责其功。功当其事,事当其言,则赏;功不当其事,事不当其言,则罚。故群臣其言大而功小者则罚,非罚小功也,罚功不当名也;群臣其言小而 功大者亦罚,非不说于大功也,以为不当名...
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2019-04
《工匠精神:职场精耕者修炼心法》
《工匠精神:职场精耕者修炼心法》课纲主讲老师:中企鼎盛特邀讲师î课程背景 国务院总理李克强在政府工作报告中提到:要鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神。这是政府工作报告里第一次提到“工匠精神”这个词,透露中国领导者对现实的判断与方向感。 201...
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2019-04
《阳光心态和正能量》
& 课程介绍(Introduction)我们几乎每天都生活在各种事情的刺激中,每天都将面对不同的人,接受各种的变化和突发事件,和冲突,同时还有上级交代必须完成得业务量和高质量服务。以至有时候多多少少会感受到身心的疲惫和烦恼、厌恶和焦虑,挫败感。个人的主要表现为焦虑、忧虑、抑郁、愤...
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2019-03
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